KI für das Wissen. Der Mensch für den Sinn.
KI-gestütztes Lernen in der Weiterbildung.
Wenn Lernen skalieren soll, braucht es mehr als Inhalte. Es braucht Systeme, die sich anpassen. Wir setzen KI dort ein, wo sie echten Mehrwert schafft. Lernen wird personalisiert. Entwicklung wird messbar. Qualität bleibt kontrollierbar.
Wie wir arbeiten
KI ist kein Ersatz für Didaktik. Sie ist ein Werkzeug, das gezielt eingesetzt werden muss.
Die Ebenen unseres KI Einsatzes
KI wirkt nur dann, wenn sie in ein klares Lernsystem eingebettet ist.
Personalisierung
Lernende erhalten Inhalte, Aufgaben und Wiederholungen, die zu ihrem Wissensstand passen.
Steuerung und Analyse
Fortschritt, Lücken und Wirkung werden sichtbar. Entscheide können datenbasiert getroffen werden.
Skalierung und Effizienz
KI ist ein Bestandteil der Lernarchitektur. Sie ersetzt sie nicht.
Warum KI-gestütztes Lernen
Klassische Lernformate stossen bei Skalierung und Individualisierung an Grenzen.
Success Story
Schenker Storen nimmt Weiterbildung ernst. Doch auch etablierte Formate brauchen gelegentlich einen frischen Blick von aussen, um weiterhin Wirkung zu entfalten. Deshalb hat Thomas Rykart gemeinsam mit vE Bildungsexzellenz ein Assessment des bestehenden Weiterbildungstags durchgeführt. Im partnerschaftlichen Austausch auf Augenhöhe wurden Stärken sichtbar gemacht und Potenziale konkret benannt.
Der Blick von aussen hat uns geholfen, Bestehendes zu hinterfragen – und neue Ideen mutig weiterzudenken. Die Möglichkeiten, die uns vE Bildungsexzellenz mit ihren KI-basierten Lösungen aufgezeigt hat, eröffnen neue Perspektiven für ein modernes, individuell angepasstes Lernen bei Schenker Storen.
So geht es weiter
KI entfaltet ihren Nutzen im Zusammenspiel mit Architektur, Inhalten und Qualität.
Häufige Fragen
Was ist KI-gestütztes Lernen in der betrieblichen Weiterbildung?
KI-gestütztes Lernen bezeichnet Lernangebote, in denen Künstliche Intelligenz den Lernweg individuell anpasst, Inhalte erzeugt oder Lernstände auswertet. Jede Person erhält dabei die Inhalte, die zu ihrem aktuellen Wissensstand passen.
Wo bringt KI im Lernen den grössten Mehrwert?
Den grössten Mehrwert bringt KI dort, wo Wissen breit abgefragt und laufend aufgefrischt werden muss: Fachwissen, Regelwerke, Produktkenntnis, Compliance. Themen wie Haltung, Zusammenarbeit und Urteilsvermögen bleiben in der Verantwortung von Menschen. Das ist unser Leitsatz: KI für das Wissen. Der Mensch für den Sinn.
Was kostet die Einführung eines KI-gestützten Lernsystems?
Die Kosten setzen sich aus drei Teilen zusammen: Systemlizenz, einmalige Aufbereitung der Inhalte und laufende Betreuung. Den grössten Anteil macht in der Regel die Aufbereitung des vorhandenen Fachwissens aus, damit ein adaptives System damit arbeiten kann. Wir kalkulieren das im Erstgespräch anhand Ihres Inhaltsvolumens.
Wie steht es um den Datenschutz bei KI-gestütztem Lernen?
Lernstanddaten sind Personendaten und unterliegen dem Schweizer Datenschutzgesetz. Wir klären vor der Einführung, welche Daten erhoben werden, wo sie liegen, wer sie einsehen darf und wie lange sie aufbewahrt werden. Auswertungen für Führungskräfte erfolgen in aggregierter Form.
Welche Rolle haben Kursleitende in KI-gestütztem Lernen?
Kursleitende übernehmen Einordnung, Diskussion, Praxistransfer und die Beurteilung komplexer Leistungen. Das System übernimmt Wiederholung, Abfrage und die individuelle Steuerung des Lernwegs. Dadurch verschiebt sich die Zeit der Kursleitenden zu den Aufgaben mit dem höchsten Wirkungsgrad.
Gestalten Sie die Zukunft des Lernens mit uns.
In einem Orientierungsgespräch klären wir Ihren Bedarf und lernen uns kennen.